Nieuws

U heeft een doelgerichte organisatie en wilt dat de medewerkers overeenkomstig slagvaardig handelen.
Als uw doel ‘het begeleiden van individuen naar een zo zelfstandig mogelijke manier van leven (wonen, werken) is’, is provocatief coachen een mooie begeleidingsvorm.
Aangezien ik de focus en inhoud van de training met u afstem, is het lucratief om dit in uw cursusaanbod voor medewerkers op te nemen.
Zodat men zich individueel in kan schrijven tot er de afgesproken groepsgrootte is en de training van start gaat.
U heeft dan een training in deze plezierige en effectieve begeleidingsvorm die op uw bedrijf en uw medewerkers afgestemd is.

Wat levert dit op voor de medewerker?
Je leert op een humorvolle manier jouw coachee uit te dagen tot gezond gedrag. Het verrassend perspectief van een provocatieve interventie trekt de coachee los van probleemdenken en zet deze aan tot het vinden van oplossingen. Dit geeft energie en geloof in eigen kunnen: de coachee wordt weer baas-in-eigen-hoofd.

#rebelwithacause  #provocatief

Zie voor ervaringen: provocatief coachen in uw cursusaanbod.